Le considerazioni di Giorgio Porro, Presidente di MK Group:
“Relazioni di Valore”
“Sono tante le situazioni importanti che affiorano ripensando a questi primi 15 anni di vita della nostra azienda, come ben esprimono le testimonianze di questa Newsletter.
Tra le altre, mi piace sottolineare la volontà e l’impegno di voler costruire “Valore” nelle relazioni con i collaboratori, con i clienti e con i fornitori.
Questo significa impostare le relazioni di lavoro con correttezza e trasparenza, a partire dalla applicazione dei contratti di lavoro di questo specifico settore.
Nei nostri primi anni di attività, il mercato del lavoro delle “attività di punto vendita” non prevedeva una normativa specifica che ne riconoscesse le specificità.
Questo portava a situazioni fortemente disomogenee, che permettevano l’esistenza di “realtà concorrenziali” che non garantivano comuni soglie di garanzia del lavoro e di trattamento retributivo e che generavano distorsioni nelle offerte commerciali.
Cambiamenti importanti sono avvenuti negli ultimi anni, fino alla nascita di un CCNL del Marketing Operativo specifico per questo settore, applicabile alle figure professionali sia di sede che di territorio.
Oltre agli aspetti contrattuali, credo nell’importanza di instaurare relazioni corrette e aperte nei confronti dei collaboratori dell’azienda, quale che siano il ruolo e le responsabilità.
Un atteggiamento di trasparenza che porta alla consapevolezza delle proprie responsabilità e crei coinvolgimento sugli obiettivi sul proprio lavoro e su quelli dell’azienda.
Trasparenza e serietà che peraltro ritengo valori distintivi per l’azienda, da applicare anche verso Clienti e Fornitori per realizzare relazioni di valore.
Come ha dimostrato anche l’attuale pandemia, le sfide sono molteplici e a volte imprevedibili. Ma il futuro va affrontato sempre con positività, tenacia e consapevolezza del proprio know-how, per costruire valore e prepararsi cosi a …
… festeggiare i prossimi quindici anni !!!”
Fonte: MK Group, Settembre 2020
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